https://www.taiwanjobs.gov.tw/Internet/2019/youth_jobs/

為使青年有效投入勞動市場，勞動部統合8個部會資源，推動「投資青年就業方案」，4年投入近95億元經費，從產業趨勢、職涯規劃、技能發展及就業服務等四大面向，依青年各階段需求，提供差異化服務。
 
針對扶助各階段青年的亮點措施，包括青年參加5+2重點產業培訓，最高補助10萬元、尋職成功就業獎勵金3萬元、在職進修每3年最高補助7萬元，以及企業先雇後訓轉正職最高補助4萬5千元等

勞動部表示，對在校與初次找工作青年，除預先強化於校園導入職涯輔導及就業服務資源，也擴大推動優質產學合作，逐年提升培訓（育）人數5%，強化青年學習課程與實務訓練。另補助參加5+2等重點產業訓練的80%自付額費用，鼓勵青年成為亮點產業轉型升級所需人才。
 
勞動部表示，針對失業6個月以上青年，推動「工作卡」，藉由盤點青年就業能力，以深度就業諮詢協助釐清適合的職涯目標。經過深度就業諮詢後3個月內成功找到工作且連續就業達3個月以上者，則發給3萬元尋職就業獎勵金。